Contratación
Clientes satisfechos
Human1st es una agencia de consultoría de empleo y RR.HH. de vanguardia, especializada en ofrecer soluciones de dotación de personal y gestión integral de RR.HH. a organizaciones de diversos sectores.
Tenemos muchos años de experiencia en la contratación de especialistas y trabajadores de producción.
Utilizamos las herramientas y técnicas más modernas para emparejar a los candidatos con los puestos adecuados.
Tratamos a cada cliente y candidato con esmero, ofreciendo soluciones personalizadas.
Nos centramos en apoyar la sostenibilidad medioambiental y social. Minimizamos el impacto medioambiental, apoyamos a las comunidades locales y aplicamos una estrategia de "oficina verde"."
Utilizar herramientas avanzadas y tecnologías modernas como la automatización de RR.HH. y el análisis de datos para prever tendencias y optimizar eficazmente las decisiones de contratación.
En Human1st, creemos que el éxito de cualquier organización depende de su gente. Por eso nos centramos en la contratación de la más alta calidad y en el desarrollo del talento para garantizar el acceso a los empleados más valiosos.
Nuestras operaciones se realizan de acuerdo con las normas éticas más estrictas. Nos esforzamos por crear procesos transparentes y justos que generen confianza con nuestros clientes y empleados.
Promover la igualdad de oportunidades y la inclusión social. Human1st incluye en su estrategia medidas para la diversidad, el empleo de grupos marginados y de personas con discapacidad.
Garantizamos la total transparencia en los procesos de contratación y consultoría, incluyendo una presentación clara de las normas, criterios y costes. Aplicamos elevadas normas éticas en todos los aspectos de nuestro negocio.
Apoyar iniciativas y proyectos de la comunidad local, organizar actos benéficos y poner en marcha programas de voluntariado que involucren a la comunidad y apoyen a los necesitados.
Uso de herramientas y tecnologías avanzadas como la automatización de procesos de RRHH, el análisis de datos para la previsión de tendencias, el análisis del rendimiento de RRHH y la optimización de las decisiones de contratación.
Crear programas de desarrollo profesional para el personal fijo y temporal que apoyen el cumplimiento de las responsabilidades, aumenten la eficacia, el rendimiento y la satisfacción.
«Nuestra misión es crear carreras que trasciendan las fronteras, conectando personas, ideas y oportunidades a escala mundial. Human1st es un lugar donde cada talento puede prosperar en un entorno de apoyo y confianza. Creemos que la colaboración y la diversidad son la clave del éxito compartido.»
El equipo de Human1st está formado por profesionales experimentados a los que les apasiona cada proceso de contratación. Gracias a nuestra competencia y amplios conocimientos en el sector de los RRHH, podemos prestar servicios del más alto nivel.
Nuestros servicios incluyen la contratación profesional de personal fijo y temporal, consultoría estratégica, operativa y táctica de GRH, con especial atención a la ética, la innovación y la sostenibilidad.
Buscamos y seleccionamos expertos en diversos campos, adaptados a las necesidades de tu empresa.
Ayudamos en la contratación de empleados que realicen eficazmente las tareas de producción.
Ofrecemos consultoría de gestión de recursos humanos para mejorar los procesos de contratación y desarrollo de los empleados.
Clientes satisfechos
Contratación
Utilizamos modernas técnicas de contratación para ofrecer los mejores candidatos posibles.
Confían en nosotros los líderes de las principales industrias manufactureras y de servicios, que valoran nuestra experiencia y profesionalidad.
Participamos en proyectos que promueven la igualdad y apoyan el desarrollo profesional y las nuevas oportunidades.
Con Power BI, creamos cuadros de mando integrados para gestionar los procesos de RR.HH., permitiendo un seguimiento continuo de los KPI y la previsión de las necesidades de RR.HH. La optimización ha acelerado las decisiones y mejorado la planificación de recursos.
Automatizamos la contratación, la incorporación y la gestión de datos de los empleados, eliminando las tareas manuales y ahorrando tiempo y costes. El proceso de contratación electrónica redujo el tiempo en un 30% y los costes administrativos.
Hemos organizado talleres y sesiones de coaching que han elevado las competencias de líderes y empleados, aumentando su eficacia y compromiso. El coaching individual apoya el desarrollo de talentos clave y la preparación para nuevas funciones.
El análisis periódico de las carencias de competencias ha permitido adaptar la formación a las necesidades de los empleados, mejorando la eficacia de la organización. El sistema de gestión de talentos apoya el desarrollo de competencias y la retención de empleados clave.
Hemos realizado auditorías de cumplimiento de las normas internacionales WRAP, AMFORI BSCI y SMETA, que confirman nuestro compromiso con las prácticas éticas de RRHH. Las auditorías periódicas han mejorado nuestra reputación y la confianza de clientes y empleados.
Desarrollamos un sistema de primas que aumentó la motivación del equipo en un 20%. La introducción de motivadores no económicos, como días libres adicionales, ha aumentado la retención del personal clave.
